发SCI论文可以评教授级高工吗

所属分类：英文论文阅读299次时间：2017-04-25 15:56

本文摘要：在工程师正高级职称中，有两个称谓，研究员级高级工程师、教授级高级工程师，两者都是正高级工程师，级别一样，但对应的职位类别不一样。研究员级高级工程师对应的是工程类科研系统的高级工程师，教授级高级工程师对应的是是可以带硕士或博士研究生的高级工

　　在工程师正高级职称中，有两个称谓，研究员级高级工程师、教授级高级工程师，两者都是正高级工程师，级别一样，但对应的职位类别不一样。研究员级高级工程师对应的是工程类科研系统的高级工程师，教授级高级工程师对应的是是可以带硕士或博士研究生的高级工程师。发SCI论文可以评教授级高工吗?答案是肯定的。

　　推荐阅读：《现代管理论坛》是一本为企业管理及相关理论服务的社会学期刊。该刊不仅涵盖了管理理念，还涉及对不同业务与企业管理发展趋势的解读、讨论与评价。《现代管理论坛》致力于为企业与员工提供高质量的独特交流平台，并通过将期刊传递的有价值信息应用于现实工作环境、通过将管理理念与实际经验的有机结合来惠及企业及员工。

　　教授级高工是工程师职称级别中的最高级别的一种称谓，是工程技术学科带头人，职称评审的要求是非常高的，无论是专业理论知识还是工作能力与经历都是数一数二的人才，有课题，有项目，有科研，有技术，有奖项，有专利，还得是理工类大学本科以上学历，做副高级工程师职务满五年以上。

　　教授级高工的论文论著要求可谓不低，需要发SCI论文吗?河南省评教授级高工的职称论文要求中有SCI发表这一条，但不是必备的一条，属于可选择项。出版个人独著、发核心论文、发SCI、EI、ISTP国际权威论文，三选一。我们来看看具体要求是什么：

　　河南省评教授级高工论(译)著、论文，符合下列条件中的二条(须具备1、2、3条其中一条)以上：

　　1、出版本专业相关的学术论著、学术技术著作或译著二部以上，其中必须有一部是个人独著或者合著的第一作者，合著的话个人撰写10万字以上;

　　2、发表本专业国家核心期刊论文2篇，独著，3000字以上;或者工程专业核心刊物论文3篇，独著，3000字以上;

　　3、发表SCI、EI、ISTP论文1篇以上，独著，1000字以上;

　　4、国际行业学术年会宣读专业论文一篇以上，须提交宣读证书;或者交流专业论文二篇，其中一篇是第一作者，须提交论文集;

　　5、全国性工程专业学术会议宣读专业论文4篇，其中三篇是第一作者，3000字以上，一篇得具备国内同行业领先水平;

　　6、主持撰写省部级重点科研、工程项目报告3篇以上，其中一篇得被省部级专家鉴定或者被省部级主管部门采纳，提交鉴定(验收)证书。

　　从上述条件中可以看出，河南省评教授级高工发SCI论文是有效的，但不是唯一必须条件，也可以发著作或者核心论文，当然数量要比SCI论文多了，而发SCI论文比较简单，只需要一篇即可。有人问破格申报了教授级高工还要发论文论著吗?破格申报也是需要发表论文论著的，破格申报是针对不具备规定学历的人来说的，是给没有相应学历水平的优秀人才的晋级机会，当然，破格申报除了论文论著还需要国家级省级荣誉奖项。